『外資系管理職の「判断力」を短期で高める学習法 ~「検討する」が常套句の管理職は消えていく』

雇用形態をメンバーシップ型からジョブ型へと移行する日本企業が増えているなか、能力と成果による人材価値の再評価がますます広がっていくことでしょう。テクノロジーの急速な進化や商品サイクルの短期化といった…
『管理職3年目の教科書』から一部をピックアップして、オンライン用に加筆した内容です。
『外資系管理職の「判断力」を短期で高める学習法 ~「検討する」が常套句の管理職は消えていく』
『管理職3年目の教科書』から一部をピックアップして、オンライン用に加筆した内容です。